技術伝承コンサルティング事業
暗黙知を形式知へ
<<はじめに>>
技術伝承は明日起こるかもしれない人材リスク
<<目的>>
老年技術者がカンと経験（暗黙知）をもとに作業している内容をデジタル化（形式知）します
<<従来は･･･>>
今までは・・・5年10年修行（熟練技術の習得）
これから・・・いつでも・どこでも・誰でも（ユビキタス型）習得
可能にしたい！＝早く技術を習得させたい
<<手法>>
伝承技術を見える化
ものづくりのノウハウを洗いだす
伝承技術をデータベース化
ノウハウをいつでも・どこでも・誰でも活用できるようにする
変更も簡単に
各企業が持つ固有技術（財産）を簡単に記録⇒データ化します
<<実績>>
●2005.10～2006.3 岐阜県庁様向け 「技術情報デジタル化モデル事業」 完了
●名古屋市エコ事業所認定への秘伝（自社作例）
<<効果>>
デジタル⇒劣化しない
Internet⇒支所でもすぐに導入利用可能
画像などで確認⇒手法理解のspeedがup
社内の手順･技術の一元化⇒品質の安定
PC利用⇒新入社員向けの指導にかかる工数が大幅に削減
●例① : 3次元CADでの設計
CAD立ち上げ⇒基本操作⇒作成手順確認
●例② : 取扱説明書の作成
操作方法確認⇒機械動作確認⇒機械操作実習
●例③ : 作業指導手順
注意事項確認⇒作業手順確認⇒実習
●例④ : 事務系業務向け
新入社員教育・デジタル手順書
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キャリオ 産業部門 技術部 |
